50岁前交够15年社保，能否在50岁开始领取社保待

50岁前交够15年社保，不一定能在50岁开始领取社保待遇。分析：根据我国社保制度，领取基本养老保险待遇的条件是达到法定退休年龄且累计缴费满15年。法定退休年龄通常为男60岁、女55岁（或50岁，视具体情况而定，如女工人50岁退休）。因此，仅满足缴费15年的条件并不足以在50岁开始领取，还需看是否达到法定退休年龄。提醒：若出现已达到退休年龄但无法领取社保待遇的情况，可能涉及社保缴纳记录、身份认证等问题，应及时咨询社保机构或专业律师。
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具体操作：1.若未达到法定退休年龄，应继续工作并缴纳社保，直至达到退休年龄。2.达到退休年龄后，向社保机构提交领取养老金的申请，并提供相关证明材料，如身份证、社保卡等。3.如社保机构拒绝发放养老金，可要求其出具书面拒绝理由，并据此申请行政复议或提起行政诉讼。4.在复议或诉讼过程中，应准备充分的证据材料，如社保缴纳记录、工作证明等，以证明自己的合法权益。5.如有必要，可寻求专业律师的协助，以确保自己的权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有查询社保政策、咨询社保机构、申请行政复议或诉讼等。选择方式：-若对社保政策有疑问，可优先查询官方文件或咨询社保机构，以获取准确信息。-若认为社保机构的处理结果有误，可申请行政复议，必要时可提起诉讼维护权益。